В Украине ежегодно повышаются требования по количеству страхового стажа, необходимого для назначения пенсии в 60 лет. Если человеку не хватает нескольких лет до установленного показателя, у него есть возможность приобрести нужный стаж.

Именно страховой стаж является одним из ключевых факторов, определяющих право человека на выход на пенсию. Для оформления выплат в 60 лет необходимо официально отработать установленное законом количество лет. Если это условие не выполнено, пенсию по возрасту можно получить позже — в 63 или 65 лет.

Согласно статье 26 Закона Украины "Об общеобязательном государственном пенсионном страховании", в 2026 году для назначения пенсии по возрасту установлены следующие требования:

в 60 лет — необходимо иметь не менее 33 лет страхового стажа;
в 63 года - требуется не менее 23 лет стажа;
в 65 лет – достаточно 15 лет страхового стажа.
Если лицо до 65 лет не накопило даже 15 лет страхового стажа, он не будет иметь права на пенсию по возрасту, но сможет претендовать на государственную социальную помощь.

Более того, требования к стажу для выхода на пенсию в 60 лет постепенно увеличиваются. Такая тенденция будет продолжаться до 2028 года. Тогда для оформления пенсии в 60 лет потребуется уже не менее 35 лет страхового стажа.

Если необходимого количества лет не хватает, закон предусматривает возможность докупить нужный стаж.

Присоединиться к системе добровольного пенсионного страхования могут как официально застрахованные, так и люди, которые пока не имеют такого статуса. Воспользоваться этой возможностью могут граждане от 16 лет. Кроме того, взносы разрешено платить за другое лицо.

Оформление осуществляется через Портал электронных услуг Пенсионного фонда Украины путем присоединения к договору о добровольной уплате страховых взносов. Три этому человек самостоятельно определяет:

сумму взносов;
частоту платежей;
Срок действия договора.
Страховой стаж засчитывается за месяц, когда средства фактически поступили на счет Пенсионного фонда.

Граждане, не имеющие официального трудоустройства и не получающие пенсию, могут заключить договор о добровольном участии в системе общеобязательного государственного социального страхования.

Сумму платежа человек определяет самостоятельно, однако он не может быть менее 22% от минимальной заработной платы. При нынешнем размере минимальной зарплаты 8647 грн минимальный ежемесячный взнос составляет 1902,34 грн.

Если до пенсии осталось немного времени, а после 2004 года есть периоды, когда человек не работал и за него не уплачивались взносы, можно приобрести отсутствующий стаж за прошлые годы.

Главное условие: на момент заключения договора лицо не должно быть официально трудоустроенным и не иметь статуса застрахованного.

Оплата за каждый месяц прошедшего периода определяется как минимальный страховой взнос, увеличенный вдвое. В настоящее время такая сумма составляет 3 804,68 грн за один месяц.

Например, если нужно приобрести 12 месяцев стажа, скажем, за период 2005 года, когда человек не работал, общая сумма платежа составит 45 656,16 грн.

При этом всю сумму за истекший период необходимо внести одним платежом в течение 10 дней после заключения договора. Для этого следует обратиться в налоговый орган по месту жительства.

Напомним, как писал ранее From-UA.org, не все украинцы знают, что в отдельных случаях Пенсионный фонд выплачивает не только увеличенную пенсию, но и компенсирует деньги, которые человек должен получить раньше. То есть после пересчета пенсионер может сразу получить доплату за два, три или даже больше месяцев.