Нещодавно в українському політикумі відбулася резонансна подія — керівник Офісу Президента України Андрій Єрмак подав у відставку після того, як НАБУ та САП провели обшуки в урядовому кварталі, що могло бути пов’язано з розслідуванням операції «Мідас». 28 листопада 2025 року Президент Володимир Зеленський підписав указ про звільнення Єрмака, а згодом вивів його зі складу Ставки Верховного Головнокомандувача та РНБО. На тлі цих подій крісло очільника Офісу залишається вакантним, а серед імовірних кандидатів ЗМІ називають, зокрема, Михайла Федорова, Дениса Шмигаля, Кирила Буданова та інших. Суспільство та експерти активно обговорюють, чи призведе ця відставка до реального «перезавантаження» Офісу Президента та змін у системі управління країною.
Інтернет-видання From-UA попросило прокоментувати ситуацію, що склалася навколо Офісу Президента, політтехнолога, директора зі стратегічного планування агенції Гайдай.Ком Сергія Гайдая:
— Моя гіпотеза полягає в тому, що президент зараз просто не знає, що робити. Коли у вас налаштована певна система управління — і в один день зникає головний управлінець, головний менеджер — ви опиняєтеся у ситуації, коли не знаєте, що робити далі. Ви повинні зупинитися і думати.
Як на мене, є два підходи: як насправді і як повинно бути.
Як насправді — я не знаю, тому що я не близький до цих процесів, не знаю, не спілкуюсь із тими людьми. Але існує багато версій. Наприклад, президент дійсно може зараз шукати, ким би замінити Єрмака і продовжувати працювати так, як було раніше. Це погана версія.
Інша версія виглядає так: якщо Єрмак викликає в суспільства таку негативну реакцію, давайте заведемо його в тінь — ми скажемо, що його звільнили, а він фактично продовжуватиме забезпечувати управління так, як і було. Адже президенту з ним було комфортно на 100%.
Як повинно бути — так це взагалі не повинно існувати Офісу Президента в тому вигляді, у якому його побудував Єрмак. Шукати нового «сірого кардинала», який матиме такі ж повноваження, як Єрмак, — це біда, це абсолютно не потрібно. Ви навіть не повинні знати прізвища того, хто очолює Офіс Президента, тому що його завдання — інше.
Якщо ви коли-небудь працювали в компанії, то розумієте: є офіс-менеджер. Ця людина не керує керівником компанії, не керує робочими процесами. Вона їх забезпечує. Її завдання — зробити так, щоб в офісі було тепло, світло, щоб прибирали, щоб працювала кава-машина, був чай для гостей, папір у принтерах, працювала оргтехніка. Це її функції.
У Офісу Президента є важлива функція — забезпечення протоколу президента. Можливо, ця людина ще відповідає за кадрову політику самого офісу й працівників саме офісу, а не якихось інших структур. Але для управління країною така людина не є ключовою.
Вона не повинна їздити за кордон і домовлятися з кимось, замінюючи собою міністра закордонних справ. Вона не повинна займатися обороною країни, ходити на Ставку, де є секретна інформація та розробляється стратегія. Вона не повинна бути причетна до жодної галузі управління країною — економіка, енергетика, що завгодно.
А Єрмак таким був — він майже керував країною.
Тому, на мою думку, взагалі не треба зараз нікого призначати. Президенту потрібно зробити дві речі.
Перше — зачистити державне управління від людей Єрмака. Розігнати той офіс, який називався «люди Єрмака»: всі ці Татарови та інші порученці, які допомагали Єрмаку через Офіс керувати країною.
Друге — достатньо просто знайти нормальну людину, яка буде виконавцем, яка забезпечуватиме роботу саме офісу. Причому максимально скоротити цей офіс, тому що президенту під час війни великий офіс не потрібен.
Також потрібно повернутися до ідеї, що офіс з Банкової повинен переїхати в більш сучасне місце, менш токсичне. Тому що хто тільки в цій будівлі не був, і вона взагалі не пристосована для сучасної управлінської роботи. Просто як будівля — вона непридатна.
Далі — вичистити уряд, тому що там майже 100% людей потребують заміни. Сформувати в будь-який спосіб, і я зараз можу назвати декілька, боєздатний, дієздатний, професійний уряд військового часу.
І я категорично проти всіх пропозицій зради у вигляді «уряду національної єдності», куди хочуть зайти Порошенко з Тимошенко. Вони вже пробували це робити — і сказати, що тоді уряди були більш дієвими, не можна. Їм просто везло, що це був не військовий час.
Рада давно не є боєздатною, її треба переобирати. Вибори потрібно проводити навіть під час війни, придумавши технічний спосіб, як це зробити. А зараз — формувати тимчасовий військовий уряд, який має бути скорочений із 20 міністерств до максимум п’яти.
Цьому уряду потрібно знайти спосіб спілкуватися з громадянським суспільством і просто звернутися: кого ви бачите на основних п’яти посадах?
Очевидно, №1 — оборона. Хто, на вашу думку, здатен налаштувати цей напрям? Це можуть бути командири, які вже показали себе на фронті, які здатні не тільки воювати, а й створювати та забезпечувати ефективні підрозділи. Вони дуже добре розуміють, що потрібно робити міністру оборони.
Далі — економічний блок. І таких людей в країні є декілька — антигетьманцевих, щоб політику не створювали люди на кшталт Милованова, Гетьманцева чи інших дивних маркарових. Усіх цих людей потрібно зачистити.
Потім — питання прав і свобод громадян. Когось треба призначати, щоб повністю перелаштувати правоохоронну і судову систему.
І останнє — соціальний напрямок. Хтось повинен забезпечувати соціальну допомогу людям під час війни.
Ось і все. І треба знайти цих людей, а не нового Єрмака, який тільки очолить офіс, — і ми знову матимемо тіньову державу замість офіційної. Тіньову, неефективну, корумповану.
А потрібно мати офіційну, професійну структуру — уряд довіри, коли люди розумітимуть, що це не люди президента чи якогось Єрмака, а фахівці, які ефективно виконують свою роботу і справляються з управлінням під час війни. Де основне завдання — перемогти ворога і забезпечити нормальне життя всього населення.