Кабінет міністрів змінив правила бронювання військовозобов'язаних на критично важливих підприємствах. Нові вимоги стосуються рівня зарплати, обліку працівників-сумісників та критеріїв визначення критичності підприємств. Про зміни пояснив міністр економіки України Олексій Соболев в етері національного телемарафону.
За словами міністра, оновлена система має зробити бронювання прозорішим і зменшити можливості для зловживань.
«Зміни стосуються підприємств, установ і організацій, які визначаються критично важливими для функціонування економіки в умовах воєнного стану», — зазначив Соболєв.
Одним із ключових нововведень стане підвищення вимог до рівня заробітної плати. Для підтвердження статусу критично важливого підприємства та бронювання працівника середня зарплата має становити не менше трьох мінімальних заробітних плат — 25 941 гривню. Для підприємств, розташованих на прифронтових територіях, залишили чинний поріг — 21 600 гривень.
Також змінюється порядок обліку працівників, які працюють за сумісництвом. Якщо працівник уже має відстрочку від призову, його враховуватимуть у квоті бронювання лише за одним місцем роботи. Як уточнив міністр, ця норма почне діяти орієнтовно в середині червня — через 10 днів після набрання постановою чинності.
Крім того, центральні та місцеві органи влади протягом місяця мають переглянути критерії визначення підприємств критично важливими та погодити їх з Міноборони і Мінекономіки. За словами Соболєва, це потрібно для того, щоб бронювання отримували лише ті підприємства, які справді забезпечують роботу економіки та критичної інфраструктури в умовах війни.
Нагадаємо, як писав раніше From-UA.org, в Україні продовжують змінювати правила військового обліку та мобілізації, а разом із цим посилюється контроль за виконанням вимог законодавства. Юристи та експерти попереджають: останнім часом територіальні центри комплектування дедалі активніше перевіряють окремі категорії громадян, які можуть опинитися під особливою увагою.